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Titel

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Casting-Direktor

Beschreibung

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Wir suchen einen erfahrenen Casting-Direktor, der für die Auswahl und Besetzung von Talenten für unsere Film- und Fernsehproduktionen verantwortlich ist. In dieser Rolle arbeiten Sie eng mit Regisseuren, Produzenten und anderen Kreativteams zusammen, um sicherzustellen, dass die besten Talente für jede Rolle ausgewählt werden. Sie sollten über ein tiefes Verständnis der Schauspielbranche verfügen und in der Lage sein, sowohl etablierte als auch aufstrebende Talente zu erkennen. Ihre Fähigkeit, starke Beziehungen zu Agenturen und Schauspielern aufzubauen, ist entscheidend für den Erfolg in dieser Position. Sie werden auch für die Organisation und Durchführung von Vorsprechen verantwortlich sein und sicherstellen, dass der gesamte Casting-Prozess reibungslos und effizient abläuft. Ein ausgeprägtes Auge für Details und die Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten, sind unerlässlich. Wenn Sie eine Leidenschaft für Film und Fernsehen haben und über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten verfügen, freuen wir uns darauf, von Ihnen zu hören.

Verantwortlichkeiten

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  • Auswahl und Besetzung von Talenten für Film- und Fernsehproduktionen.
  • Zusammenarbeit mit Regisseuren und Produzenten zur Bestimmung der Casting-Anforderungen.
  • Organisation und Durchführung von Vorsprechen.
  • Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Agenturen und Schauspielern.
  • Sicherstellung eines reibungslosen und effizienten Casting-Prozesses.
  • Erkennen von aufstrebenden Talenten in der Schauspielbranche.
  • Verhandlung von Verträgen und Konditionen mit Talenten.
  • Teilnahme an Produktionsbesprechungen zur Abstimmung der Casting-Strategie.

Anforderungen

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  • Erfahrung als Casting-Direktor oder in einer ähnlichen Rolle.
  • Tiefes Verständnis der Schauspielbranche.
  • Ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.
  • Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten und Fristen einzuhalten.
  • Starkes Netzwerk in der Film- und Fernsehbranche.
  • Detailorientiert und organisiert.
  • Kenntnisse in Casting-Software und -Tools.
  • Leidenschaft für Film und Fernsehen.

Potenzielle Interviewfragen

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  • Welche Erfahrungen haben Sie im Bereich Casting?
  • Wie gehen Sie bei der Auswahl von Talenten vor?
  • Können Sie ein Beispiel für eine erfolgreiche Besetzung geben, die Sie durchgeführt haben?
  • Wie bauen Sie Beziehungen zu Agenturen und Schauspielern auf?
  • Wie gehen Sie mit Druck und engen Fristen um?
  • Welche Casting-Software oder -Tools haben Sie verwendet?
  • Wie bleiben Sie über Trends in der Schauspielbranche informiert?
  • Was motiviert Sie, in der Film- und Fernsehbranche zu arbeiten?